Im Herzen der Köln-Bonner Rheinebene gelegen, mit guter Anbindung an die Großstädte Köln und Bonn, bietet die Stadt Niederkassel motivierten Menschen, die sich für unsere Stadt und deren Bürgerinnen und Bürger einbringen möchten,

zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die städtischen Kindertageseinrichtungen mehrere Stellen als  

 Flexible sozialpädagogische Fach- und Ergänzungskräfte (m/w/d) (Springer/-innen)

(Voll- und Teilzeit möglich)

Ihre Aufgaben sind im Wesentlichen:

  • Flexible Kurz- und Langzeiteinsätze in einer der 16 städtischen Kindertageseinrichtungen als Springer/-in
  • Erziehungs-, Bildungs- und Betreuungsaufgaben
  • Impulse setzen sowie Spiel- und Bildungsgelegenheiten schaffen
  • Unterstützung der Teams bei der Betreuung der Kinder
  • Unterstützung der Teams bei der Entwicklungsbeobachtung der Kinder jedoch keine fest vorgeschriebene Bildungsdokumentation
  • Umsetzung träger- und einrichtungsspezifischer Vorgaben

Fachliche und persönliche Voraussetzungen:

  • Staatlich anerkannte/r Erzieher/-in
  • Staatlich anerkannte/r Heilpädagoge/-in
  • Staatlich anerkannte/r Heilerziehungspfleger/-in
  • Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in
  • Staatlich anerkannte/r Sozialpädagoge/-in
  • Staatlich anerkannte/r Kindheitspädagoge/-in
  • Absolvent/-in von Diplom-, Bachelor- und Master-Studiengängen der Erziehungswissenschaften, der Heilpädagogik, Rehabilitationspädagogik sowie Studium der Sozialen Arbeit, Kindheitspädagogik und Sozialpädagogik mit Nachweis über eine sechsmonatige Praxiserfahrung in der Kindertagesbetreuung
  • Sowie weitere Fachkräfte nach den Grundsätzen des § 1 Abs. 4 PersV i.V. mit § 28 Abs. 1 KiBiz
  • Kinderpfleger/-in
  • Sozialassistent/-in
  • Heilerziehungshelfer/-in

Ferner bringen Sie mit:

  • Engagement, Einsatzbereitschaft und Freude an der Bildung und Betreuung von Kindern
  • Flexibilität, Teamfähigkeit, Einfühlungsvermögen, Kommunikationsfähigkeit sowie eine schnelle Auffassungsgabe sich auf die unterschiedlichen Einsatzorte und Herausforderungen einstellen zu können
  • Eine wertschätzende und partizipative Haltung gegenüber den Kindern

Das bieten wir:

  • Ein unbefristetes und krisensicheres Beschäftigungsverhältnis
  • Eine leistungsgerechte Vergütung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE. Sollte zeitweise ein Einsatz in einer integrativen Kindertageseinrichtung geplant sein, ist eine Zulage zur S 8b TVöD-SuE möglich
  • Eine betriebliche Altersversorgung
  • Eine Jahressonderzahlung und leistungsorientierte Bezahlung
  • Regelmäßige Tariferhöhungen
  • Zusätzlich zum tariflichen Erholungsurlaub zwei Regenerationstage im Kalenderjahr
  • Fortbildungsangebote, Supervision, regelmäßige Konzeptionstage, Unterstützung bei der Suche nach einem Betreuungsplatz für Ihr/e Kind/Kinder
  • Ein familiäres und kollegiales Arbeitsumfeld und familienfreundliche Arbeitszeiten
  • Attraktive Angebote zum betrieblichen Gesundheitsmanagement
  • Ein Angebot zum Dienstradleasing nach sechsmonatiger Betriebszugehörigkeit

Sie erfüllen unsere Wünsche und möchten zur Weiterentwicklung der Kinder beitragen?

Dann zögern Sie nicht und bewerben sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse in einer PDF-Datei). Nutzen Sie für Ihre Bewerbung bitte ausschließlich unser Online-Portal www.niederkassel.de/stellenangebote.

Informationen zu den angebotenen Stellen erteilt Ihnen gerne Herr Senkel unter der Telefonnummer 02208 / 9466 - 534 oder per Mail s.senkel@niederkassel.de.

Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Bewerber/-innen werden bei gleicher Qualifikation, Eignung und Befähigung besonders berücksichtigt. Sollten Sie den besonderen Schutz des SGB IX in Anspruch nehmen wollen, weisen Sie bitte im Anschreiben bzw. Lebenslauf auf Ihre Schwerbehinderung deutlich hin. Die Stadt Niederkassel fördert die Gleichstellung aller Menschen und begrüßt deshalb die Bewerbungen von Personen unabhängig von deren ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität ausdrücklich. Die bevorzugte Berücksichtigung von Frauen nach dem Landesgleichstellungsgesetz findet Anwendung.


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